Aufgaben & Verantwortlichkeiten

  • Führen von Sattelzügen im EU-Fernverkehr
  • Ladungssicherung nach Vorschrift; Kontrolle von Verpackung/Plomben/Papieren
  • Digitale Tourenabwicklung (Telematik, App) und ordnungsgemäße Dokumentation
  • Kommunikation mit Disposition/Kunde in Deutsch (Basics) und einfachen englischen Fachbegriffen
  • Fahrzeugpflege im vorgegebenen Zeitfenster (Wasch-/Tankkarte, Innenpflege)

Tourstruktur & Arbeitszeitmodell

  • Planung so, dass Lenk- und Ruhezeiten optimal genutzt werden, ohne Überschreitungen
  • Mehrtägige Touren mit Übernachtungen
  • Wochenende zu Hause als Grundsatz; Ausnahmen selten (Wochenende auf dem LKW nur in Ausnahmefällen)

Qualifikation & Eignung

Must-have

  • Führerschein CE, Fahrerkarte, Schlüsselzahl 95 (Qualifikation)
  • Praxis im Fernverkehr oder hohe Lernbereitschaft
  • Zuverlässigkeit, Sorgfalt, höflicher Umgang mit Kunden und Kollegen
  • Bereitschaft zu projektbezogenen Sicherheitsprüfungen

Nice-to-have

  • ADR-Bescheinigung (Basis) oder Bereitschaft zur Schulung
  • Erfahrung mit Strahlenschutztransporten/ADR Klasse 7 (kein Muss, aber von Vorteil)
  • Einfaches technisches Verständnis (Krantermine, Sicherungsmittel, Container-Handling)
  • Grundkenntnisse Englisch (Be- und Entladung, Grenzformalitäten)

Sicherheit & Compliance

  • Strikte Einhaltung von Lenk-/Ruhezeiten und aller einschlägigen Vorschriften
  • Projekt- und kundenspezifische Sicherheits- und Zuverlässigkeitsprüfungen
  • Dokumentationspflichten (Tourdaten, Frachtpapiere, Übergabe-/Plombenprotokolle)
  • Interne Unterweisungen, jährliche Auffrischungen und Audits

Vergütungssystem

  • Unbefristeter Vertrag sofort mit 6 Monaten Probezeit, Startgehalt marktgerecht oberhalb der gesetzlichen Untergrenzen
  • Zuschläge nach Einsatzart (z. B. Sam/Sonn-/Feiertag gemäß interner Regelung)
  • Steuerfreie Spesen nach jeweils geltendem Recht (In- und Ausland) – transparente, getrennte Ausweisung vom Lohn

Prämien & steuerbegünstigte Leistungen

  • Sachbezug/Sachgutscheine im gesetzlichen Rahmen
  • Geschenkgutscheine zu besonderen Anlässen nach interner Regelung
  • Empfehlungsprämie bei Mitarbeiterwerbung
  • Betriebliche Altersvorsorge (bAV) gemäß betrieblicher Regelung

Entwicklung & Schulungen

  • ADR-Schulung (falls nicht vorhanden) voll finanziert; Rückzahlungsregelung nur bei Verlassen des Unternehmens
  • Strahlenschutz-Unterweisung

Arbeitsmittel & Umfeld

  • Moderner Fuhrpark, fester LKW ab sofort
  • Digitale Telematik/Tablet mit Einweisung; Dienst-Mobiltelefon wird kostenlos zur Verfügung gestellt
  • PSA, Sicherungsmittel und Fahrzeugausstattung werden gestellt
  • Zeitfenster für Pflege/Reinigung, Wasch- und Tankkarte
  • Feste Disponenten (max. 2) und feste Ansprechpartner

Recruiting-Prozess & Unterlagen

Einstieg

  • Kurzbewerbung (Name, Telefon, Wohnort, CE/95/ADR, Starttermin)
  • Rückruf innerhalb 24 h; Terminvereinbarung binnen 48–72 h

Pflichtunterlagen (vorab per E-Mail/Fax oder spätestens zum Gespräch)

  • Lebenslauf (Pflicht) • Arbeitszeugnisse (falls vorhanden; bevorzugt das letzte/aktuelle)
  • Führerschein CE, Fahrerkarte, Nachweis Schlüsselzahl 95
  • ADR-Schein (falls vorhanden)
  • Beschäftigungs-/Qualifikationsnachweise, sonstige relevante Zertifikate

Auswahl & Onboarding

  • Dokumentencheck & Einwilligungen
  • Hof-Termin
  • Unterweisung in interne Abläufe durch Büro-/Dispo-Team sowie Einweisung am Fahrzeug durch erfahrene Kraftfahrer-Kollegen

Ab Beginn

  • selbstständiges Arbeiten und Alleinfahrten
  • Dienst-Mobiltelefon wird kostenlos zur Verfügung gestellt

Ihre Bewerbungsunterlagen

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail an info@pm-logistic-gruppe.de.